Warum sind Schwangerschaft und Neugeborene in Indien nicht krankenversichert?
Vivek Pawar, Finanzberater bei Www.policyplanner.in (2000-heute)
Hallo Leute,
Also nette Frage, das
warum die Schwangerschaft und die neugeborene Babydecke in der Krankenversicherung in Indien nicht verfügbar sind.
Erstens ist die Schwangerschaft keine Krankheit.
Es ist ein geplanter Krankenhausaufenthalt.
Die Krankenhauskrankenversicherung ist eine Notfallsicherung.
Auch das Krankenversicherungsgeschäft ist ein verlustbringendes Geschäft. Wenn sie überleben wollten, müssen sie sichere Schritte unternehmen.
Diese Bedingung ist auch Irda genehmigt und das gleiche für alle Unternehmen ad gut.
Wenn es einen Schwangerschaftsschutz in einer individuellen Richtlinie gibt, muss es nach 3 Jahren andauernder Richtlinienlauf sein. Oder es wird auch ein capping oder sublimit.lke 30000 für normale und 50000 für cizerien Lieferung sein. Und diese Politik kostet Sie definitiv auf diese Weise.
Obwohl die Lieferung eine Wiedergeburt jeder Frau ist.
Wir kennen die Ernsthaftigkeit dahinter.
Und über das Neugeborene können wir die Erfahrung nicht erzählen, weil niemand die folgenden Ausgaben kennt oder welche gesundheitlichen Probleme es mit dem Baby hat.
Aber in einigen Gruppen Medien Anspruch Richtlinien kann das Unternehmen diese Art Abdeckung der Schwangerschaft, aber sicherlich mit den Sublimits.
Also müssen wir es selbst schaffen.
Für weitere Informationen melden Sie sich bitte an
www.policyplaner.de
Oder rufen Sie 18001200771 an
Goutam Das
Produktentwicklung bei 121 Policy.com
Beantwortet 14. Mai 2018
Disclaimer: Ich bin Teil des Produktteams von 121policy.com, einem der am schnellsten wachsenden Versicherungsmakler in Indien.
Danke, dass du diese Frage gestellt hast. Viele unserer Kunden stellen diese Frage auch. Krankenversicherung mit verschiedenen Arten von medizinischen Notfällen, denen Ihre Familie gegenübersteht.
Gemäß den IRDA-Regeln kann der Mutterschaftsgeld-Rider jedoch zusammen mit dem Basisplan gekauft werden und dieser Fahrer wird Neugeborenen-Babyschutz und Impfschutz anbieten.
Schwangerschaft und Mutterschaft sind keine Krankheit und können als geplanter Krankenhausaufenthalt angesehen werden. Die Regierung hat viele Sozialfürsorgesysteme für schwangere Frauen und sehr junge Kinder ins Leben gerufen, die viele Kosten decken.
SBI General Arogya Plus Policy ist ein guter Plan für Einzelpersonen und Familien, die ihre Familie zu niedrigen Kosten abdecken möchten. Diese Police deckt die Schwangerschaftskosten frühestens mit einer Wartezeit von 9 Monaten ab.
Fühlen Sie sich frei, uns Ihre Fragen an Gesundheit @ 121policy zu schicken. Wir würden uns freuen, Ihnen zu helfen.
Sainath Nuvvula
Digital Marketing Professional und zertifizierter Google Analyst
Beantwortet 19. Juni 2018 · Autor hat 115 Antworten und 88.1k Antwortansichten
Schwangerschaft und Neugeborenenpflege sind in Indien krankenversichert. Sie müssen eine Mutterschaftsversicherung abschließen, die entweder eine eingebaute Funktion oder eine Zusatzleistung in einer Versicherungspolice sein kann. Diese Systeme decken die Kosten für Schwangerschaft und Neugeborene in gewissem Umfang ab.
Eine Mutterschaftsversicherung deckt in der Regel nicht nur die Kosten vor Beginn des Krankenhausaufenthalts für die ersten 30 Tage ab, sondern auch die Kosten nach der Krankenhausaufnahme für 60 Tage. Es spielt keine Rolle, ob die Geburt des Kindes normal oder c-teilig war, die damit verbundenen Kosten sind auch durch eine Mutterschaftsversicherung gedeckt.
Abgesehen davon, wenn Sie eine Mutterschaftsversicherung in Anspruch genommen haben, sind Sie dann für die Impfung Ihres neugeborenen Kindes und die Miete, die Sie für das Zimmer zahlen müssen, in dem die Mutter gehalten wird, versichert. Die Gebühren des Arztes und die Gebühren im Zusammenhang mit der Krankenpflege fallen ebenfalls unter diese Pläne.
Der Versicherer deckt auch Ihre Ambulanzkosten sowie die Tagespflegekosten ab. Abgesehen davon bieten verschiedene Versicherer auch die Möglichkeit der bargeldlosen Behandlung an. Es ist auch wichtig zu verstehen, dass die angebotenen Vorteile und Funktionen von Unternehmen zu Unternehmen variieren können.
Wenn Sie planen, eine Mutterschaftsversicherung in Anspruch zu nehmen, ist es auch wichtig, dass Sie die Ausschlüsse überprüfen. Zum Beispiel kann eine Politik möglicherweise nicht vorbestehende Krankheiten abdecken, die Schwangerschaft und angeborene Krankheiten beeinflussen können. Sie sind möglicherweise nicht versichert, wenn Sie oder Ihr Ehepartner aufgrund von Unfruchtbarkeit eine Behandlung wünschen, oder wenn Sie für häufige Untersuchungen zu Ärzten gehen müssen. Lesen Sie daher das Richtliniendokument vor dem Kauf des Plans.Es gibt verschiedene Versicherungsgesellschaften, die eine Mutterschaftsversicherung anbieten. Einige der Unternehmen und die Pläne, die Sie sich ansehen können, sind:
ICICI Lombard iHealth Plan
Mutterschaftsplan der Religare Health Insurance Company - JOY
Max Bupa Herzschlagplan
Apollo München Easy Gesundheitsplan
Stern-Krankenversicherung Co-s-Stern-Hochzeits-Geschenk-Versicherung
Siddharth Rawat
Finanzpädagoge (2014-heute)
Beantwortet 12. Mai 2018 · Autor hat 80 Antworten und 21,6k Antwortansichten
Wer sagte, Schwangerschaft und Kinderbetreuung ist in Indien nicht abgedeckt.
Max Bupa Heartbeat Plan ist sofort die Antwort auf Ihre Frage.
Es deckt die Schwangerschaft nach einer Wartezeit von 2 Jahren ab und die Kinderbetreuung ist gesichert.
Seine Prämie ist höher als normal Krankenversicherung und hat einzigartige Vorteile wie 9 spezifische Krankheit abgedeckt nach 3 Monaten, die in der Regel nach 2 Jahren abgedeckt sind.
Über Schwangerschaft in Bezug auf Krankenversicherung.
Die Lieferung eines Kindes ist eine geplante Behandlung und Krankenversicherung bedeutet die Zahlung Ihrer unsicheren Krankenhausrechnungen. Daher ist eine Versicherungspolice mit Lieferkosten ein anderer Fall und wird sicherlich in naher Zukunft eine Forderung einbringen, während eine normale Krankenversicherung über die Forderung unsicher ist. Daher ist eine Hugher-Prämie gerechtfertigt für die Bereitstellung Abdeckung und Kinderbetreuung.
Es gibt ein anderes Produkt, das nur nach einer Wartezeit von 9 Monaten nur die Versandkosten und keine Kinderbetreuung deckt. Arogya Premiere Politik von SBI GENERAL VERSICHERUNG
Rohit Dhingra
Chefberater bei Frau Right Advice
Beantwortet 15. Mai 2018 · Autor hat 91 Antworten und 14.3k Antwortansichten
Lieber Vishal,
Schwangerschaft neu geborene Deckung sind beide unter einigen Plänen abgedeckt. Da Schwangerschaft keine Krankheit oder Krankheit ist und ein geplanter Eingriff ist, hat sie Wartezeiten und Ausgaben.
Grüße
Rohit Dhingra
Binoy Momaya
B.B.Finanzdienstleistungen (seit 2010)
Beantwortet 13. Mai 2018 · Autor hat 78 Antworten und 20.4k Antwortansichten
Der Zweck der Krankenversicherung oder mediclaim ist Risikoabdeckung gegen UNFORESEEN HOSPITALIZATION. Heutzutage decken viele Versicherer die Schwangerschaft als Zusatzversicherung mit Zusatzprämie ab. Der eigentliche Zweck der Versicherung stirbt hier.
Interessante Sache: Das Kind bekommt ab dem 1. Tag Deckung, wenn die Eltern versichert sind. Grund ist, dass das Kind ein Teil der Mutter ist, die durch die Versicherung abgedeckt ist.
Mediclaim oder Krankenversicherung ist noch keine routinemäßige Sache, die Leute in Indien kaufen ... im Gegensatz zu Ländern wie den USA ... wo man ohne Mediclaim nicht überleben kann. Kaum 5 Prozent Menschen in Indien sind unter mediclaim abgedeckt.
Jay Shah
Arbeitete als Versicherungs-Research-Analyst
Beantwortet 14. Mai 2018 · Autor hat 1.4k Antworten und 663.7k Antwortansichten
Mehrere Versicherer haben begonnen zu decken.
Schwangerschaft und Neugeborenenversorgung ist eine hohe Risikoabdeckung und schwer prognostizierbare erwartete Verluste, mit der Tatsache, dass Schwangerschaft Todesfälle und Kindersterblichkeit in Indien gehört zu den höchsten der Welt.
Die Versicherer, die eine Schwangerschaft abschließen, haben eine Obergrenze für die Höhe der Forderung.
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